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没签合同辞职老板不同意5天没上班对我的工资有影响吗?
上海－嘉定区 09-22 04:41 悬赏 15 发布者:a10190…… 给我留言 回答:(5) 我6月24号上班的到9月15号我就没上班了.半个月前我就已经辞职了,但是厂长不给我辞职单.我5天没上班了.老板说我这样还要算我给公司照成的损失.我19号要到了辞职单但是老板还是不同意,也没签字,现在辞职单在我手里.9月份的上班打卡单在我这.我8月1号到9月15号工资没给我.没有签合同.就是当时上班时写的入职表.这样我该怎么办.我还能得到工资和补偿吗?请各位律师可以给我个详细的答案.谢谢各位
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回复时间： 2014-09-22 09:18
这是有一定的影响 的
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回复时间： 2014-09-22 09:23
有影响
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回复时间： 2014-09-22 09:28
没有签订合同，你随时可以提出辞职，不需要公司批准。你可以要求公司支付未签订合同期间的双倍工资差额并要求发放你实际工作时间的工资。
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回复时间： 2014-09-22 09:55
主动辞职没有补偿。但是工资应当结算到实际出勤日那天给你。可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁维权。
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- 郑瑜律师
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回复时间： 2014-09-23 11:39
不签定劳动合同，不用跟公司辞职，可以直接仲裁要求公司支付双倍工资，同时要求解除劳动关系，还有半个月的经济补偿、及没发的工资。上海国瑜律所
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