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股东之间劳动仲裁怎么办
山东 12-07 13:05 悬赏 0 发布者:wenwen…… 给我留言 回答:(3) 我们是4个股东的合伙企业，因意见不统一现有2个股东已退出。其中一股东退出之前任公司总经理，有董事长签署的聘书和授权书，授权书其中包括他的工资待遇是两年净利润达到800万给予80万也就是10%的工资奖励，达不成净利润800万没有工资奖金。他在公司经营不到2年而且公司账面一直是亏损，现他提出辞职并退股。退出时有4个股东签字的股权转让协议。公司方人性化管理还付了他7万元的补偿款，因他在职期间虽没能达到2年净利润800万，但毕竟对公司也曾经付出过。签了协议从此他不再拥有公司的任何股权、债权以及其他资产。现他又向劳动仲裁提出我们之间没有签劳动合同，当时董事长签署的授权书他也不承认有。要求公司再付他双倍的工资及补偿款。我们公司方该怎么办。谢谢！
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- [山东-济南]
- 陈为涛律师
- 1142积分
回复时间： 2010-12-07 13:51
如果他已经申请仲裁的话建议去应诉，倒是你们要提供相应证据 比如约定“10%的工资奖励”的劳动合同、合伙协议等
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2010-12-07 13:54
电话联系我
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2010-12-07 13:58
积极应诉吧，如需要可以委托律师。
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