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你好！我在公司签了3年合同，现在合同没到期，1个月前向老板交了辞职信
浙江－温州 09-29 09:38 悬赏 0 发布者:短信用户 给我留言 回答:(9) 你好！我在公司签了3年合同，现在合同没到期，1个月前向老板交了辞职信，老板说不批准把辞职信又退给我了。这件事半个月后我又给人事部交了1封，但是1直没有做出相应安排。现在距离我第1次交辞职信有1个月了，我打算走，但是老板说交接工作没有做完不能走，而且距离最后1次交辞职信时间也未到。
请问：辞职信是按第几封算的？他们没有安排相应的交接工作我现在可以走吗？
请问：辞职信是按第几封算的？他们没有安排相应的交接工作我现在可以走吗？
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- [广东-广州]
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回复时间： 2014-09-29 09:47
当然可以的
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回复时间： 2014-09-29 09:40
最好协商处理，协商不成的话，可以申请劳动仲裁。
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回复时间： 2014-09-29 09:41
这是可以的
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回复时间： 2014-09-29 09:43
你好，按照最后一封计算
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回复时间： 2014-09-29 09:55
按第二份辞职信计算，可以走。
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回复时间： 2014-09-29 10:21
你好，提前一个月辞职的，直接走就可以了。
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回复时间： 2014-09-29 10:24
法律规定：劳动者提前30日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。
单位未安排交接工作，不是迟延办理的法定理由。建议你督促单位，尽快办理交接，以便顺利离职。
单位未安排交接工作，不是迟延办理的法定理由。建议你督促单位，尽快办理交接，以便顺利离职。
- [浙江-杭州]
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回复时间： 2014-09-29 13:41
你快递辞职吧。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
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回复时间： 2014-10-07 09:13
你好，按照劳动法的相关规定，员工辞职只需提前30天通知用人单位即可，按你第二次递交辞职信的时间满30天即可。
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0 - 你好，我跟公司签的合同到明年月底到期，如果我现在辞职，我所交的5 2个回答0
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- 你好！请问1下本人在1家公司做满3年合同到期了，公司现在也没 8个回答0
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