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北京集体户口落户违约金问题

11-07 13:00 悬赏 25 发布者:liusha…… 给我留言地区:北京－北京回答:(11)

我是北京集体户口，落户的时候和企业签订了一个落户协议，服务期5年，不满五年如果离职要赔偿5万元违约金，现在已工作2年，如果离职，违约金应不应该赔偿？公司现在不交违约金不给借用户籍卡，我着急办理准生证，我该怎么办？

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最佳答案

[北京-朝阳区]
110网律师
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回复时间：2014年11月07日 15时49分

单位约定违约金是违法的，你可以不支付，依法只能是进行了职业技能培训才可以约定服务期及违约金。关于不给借用户籍卡，你可以先协商，协商不成去劳动监察部门投诉

其它答案

[北京-海淀区]
徐卫东律师
1130943积分

回复时间： 2014-11-07 13:02

你好，可以不用支付的

追问：

不支付，公司不给借用户籍卡和户口首页，我现在着急办理准生证，我该怎么办？

[北京-朝阳区]
李建成律师
966750积分

回复时间： 2014-11-07 13:03

你好，建议咨询户籍管理部门

[北京-朝阳区]
110网律师
208382积分

回复时间： 2014-11-07 13:13

你好，用人单位为劳动者提供培训费用，并支付劳动报酬和其它待遇。用人单位与劳动者要依法约定违约金，第一，违约金是劳动合同双方当事人约定的结果。劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。第二，用人单位与劳动者约定违约金时不得违法，即约定违反服务期违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。违约时，劳动者所支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用，服务期的长短可以由劳动合同双方当事人协议确定。用人单位与劳动者约定服务期的，不影响按照正常的工资调整机制提高劳动者在服务期期间的劳动报酬。