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工厂拖欠工资并有不合理的要求
山东－烟台 11-30 08:01 悬赏 0 发布者:liu092…… 给我留言 回答:(5) 今年我和老公在本地的一家私人的羊毛衫厂上班，只干了八个月的活厂里就没有活了，我们十一月份只干了三天的活，也没有最低保障，后来我们问厂长吕小荣，她表示让我们该找别的事就找别的事干去，结果我们最近刚找个电子厂干临时工，刚干了两天厂里就打电话叫我们回去上班，而且还不能保证年前能干上两个月的活，我们要求他给个最低保障，厂里也不同意，到现在包括十一月份厂里已经拖欠我们五个月的工资了，他们既保证不了年前两个月都能有活也不能给我们最低保障，我们不想回去上班了，她们就声称如果不回去上班就一分钱也不给，请问这种情况我们如果去劳动局能解决吗？因为是私人的工厂，没有合同，只有人证，对我们能有利吗？我们应该怎么办？谢谢
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- [广东-广州]
- 毕丽荣律师 VIP
- 电话：13049633889
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回复时间： 2014-11-30 09:01
这是可以仲裁的
追问：
请问需要什么手续什么证据啊？谢谢
- [黑龙江-哈尔滨]
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- 564391积分
回复时间： 2014-12-12 14:35
你好，可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
- [北京-西城区]
- 陈晓云律师
- 4616078积分
回复时间： 2014-11-30 09:08
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
追问：
你好，我们没有书面的合同，请问需要什么证据方面的东西呢？谢谢
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2014-12-01 08:22
可以解除劳动关系，索要所欠工资和未签合同的工资差额及其他待遇。委托律师提起仲裁。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2014-12-01 14:27
建议带资料与律师面谈以便律师对此问题作出准确答复！
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