昨天与蓝月亮签订的三方协议与一份一式两份的合同,我想解约,用赔违约金吗?

经甲乙双方自愿平等协商，对就业协议（编号： ）进行如下补充规定：
一、乙方申明已清楚乙方没有其他法律约束或其他与本协议及将要履行的与甲方的雇佣关系相冲突的其他法律义务。
二、乙方确认甲方已经明确告知其关于甲方的工作内容、工作条件、工作地点、劳动报酬等以及乙方要求了解的其他情况并且已经详细知道被告知内容的明确含义。
三、乙方承诺严格按照甲方《签约指南》要求提供真实、完整、有效的签约信息，于2014年 月 日前完成签约手续的办理，逾期甲方将取消乙方的录用资格。
四、乙方与甲方签约时，甲方不负责承担乙方因择业而产生的必须支付的定向培养费、出省费、违约金及其他任何所涉及的有偿费用。
五、乙方保证身体健康，符合甲方对于从业者身体健康的要求，并承诺按照甲方规定按时于所在地的医院、卫生防疫类机构办理健康证并提交甲方检查。
六、甲方为乙方解决广州市户口和档案，乙方可自愿决定是否需要甲方协助迁移户口和档案至广州。需要迁移的，乙方承诺会按照甲方要求提供必要的迁移资料，如因乙方未能提供正确的迁移资料导致迁移失败的，甲方不予以办理。
七、乙方至甲方报到日期初步拟定于2015年7月，详细报到安排请于2015年6月关注甲方官网通知。
八、协议解除：
1、甲方有以下情形之一的，乙方以书面方式通知甲方，经双方核实属实，乙方有权单方面解除协议，不需承担违约责任，并可要求甲方于3个工作日内办理违约手续：
①甲方在侵害乙方合法人身权利的情况下强迫其劳动；
②甲方违反国家有关规定，严重危害乙方合法权益。
2、乙方有以下行为之一的，甲方以书面方式通知乙方，有权单方面解除协议，乙方不需承担违约责任，甲方会于3个工作日内办理违约手续：
①乙方存在虚假陈述、提交虚假材料和隐瞒事实行为；
②乙方未按照甲方规定提供符合要求的合格有效的健康证；
③乙方如在甲方实习，实习期间，未严格遵守实习协议规定；
④乙方需按照甲方规定时间报到且提供甲方所需的毕业证和学位证；
⑤乙方以不缴纳违约金等不正当意图到甲方报到；
⑥乙方存在违法犯罪、传播不实言论、恶意诋毁甲方形象等不文明行为。
3、出现以下情况之一，由甲乙双方另行协商解决：
①乙方出现不可抗因素的；
②甲方因政策调整导致原协议条款无法执行的。
4、除本款提及以上情况外，甲乙双方不论任何原因（包含但不限于乙方升学、考取公务员、入伍、签约其他公司等）向对方提出违约的, 须以书面形式通知对方，向对方支付违约金人民币4000元，并于支付违约金3日内办理违约手续。
备注：乙方提出的违约申请获甲方同意后，甲方保有是否再次录用乙方的权利。
九、本协议于正式劳动合同生效之日起失效，如有其他协议与本协议相冲突，以本协议为准。
十、本补充协议一式两份，甲方、乙方各留一份，经学生和企业签字盖章生效，如有变更需经双方书面同意。

甲方（盖章） 乙方（签名）：

年 月 日 年 月 日


这是我签的补充协议，签过后他们是不是就有依据让我赔付违约金？他说解约必须按照解约流程走，不知道该怎么办了

今天想去跟她谈解约，问题一，如果我想看看我签的一式两份的合同，她们有没有义务让我看。问题二，我要解约，如果她们非要我赔付违约金，该如何处理？PS:她们主招毕业生的hr今天可能不在沈阳了，只有她的助手在，我应该如何跟她的助手谈我要解约的事宜？？

今天打电话，说他们的人事已经不在沈阳了，目前在大连，我跟她提了要单方面解约，她说想要解约她会给我发一个解约流程，然后按照流程忘某某个银行卡里打钱，我跟她签了三方协议和她们公司的补充协议，她说只要签了协议就算生效，想要解约就得按流程走赔付违约金，我现在都不知道该怎么办了？

我也打过电话询问学校的就业处的老师，她说要新的三方协议必须得蓝月亮出示书面解约说明协议才可以给我新的三方协议，但是现在让我跟蓝月亮调节，她们公司强硬的跟我说想解约就按流程走，赔付违约金，她说我已经签了协议，就具有法律效益，违约就得赔钱，我应该跟她们如何协商？？？？？