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公司扣除员工工资。
上海-闸北区 12-09 22:06 悬赏 0 发布者:高刘强 给我留言 回答:(6) 我想知道在试用期间,员工离职并签了离职单,公司规定试用期间提前3天通知,但员工是对迟到扣钱后体罚不满被经理辞退,并且行政部让签的离职单。员工后来才得知扣掉一个月试用期的钱。这种状态下,我该如何做?
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- [北京-西城区]
- 陈晓云律师 VIP
- 电话:13810012526
- 4567752积分
回复时间: 2014-12-10 08:57
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁,要求工资,赔偿金。
- [上海-虹口区]
- 张向锋律师
- 530579积分
回复时间: 2014-12-10 09:08
可以向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。
- [黑龙江-哈尔滨]
- 高志博律师
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回复时间: 2014-12-10 10:04
你好,可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-12-10 11:06
你可以去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权。
- [上海-徐汇区]
- 李军律师
- 408255积分
回复时间: 2014-12-10 14:46
有权要求返还被扣的工资,可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-12-11 16:27
向单位所在地的劳动监察部门进行投诉,或者申请劳动仲裁,要求补发工资,支付赔偿金。
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