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工伤工资!!!!!!!!

山东-泰安 12-24 21:19  悬赏 0  发布者:风盈盈 给我留言  回答:(1)
我对象工伤后单位(市级事业单位)只发三分之一工资,我又跟他领导交涉过了,他们以企业化管理,本单位有本单位规章制度为由拒绝发给全工资,我对象是本单位在编在岗老职工,又是公事受的伤,他这样说让我们遵守本单位自己定的规章制度,合理吗?恳请帮助!!!!!!!!
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全部答案
回复时间: 2010-12-27 11:10
应该按照工伤保险条例规定,发放正常工资待遇,协商不成可申请劳动仲裁。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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