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我的工伤有够10级么???
重庆-巴南 12-14 13:46 悬赏 5 发布者:a32615…… 给我留言 回答:(9) 我上班的时候把右手中指压断半公分,大概半个指甲左右,医院诊断是中指骨折伴缺损,请问我这个能够10级伤残么????
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全部答案
- [湖北-武汉]
- 蒋艳超律师 VIP
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- 348399积分
回复时间: 2014-12-14 15:04
是可以评残的。
- [辽宁-沈阳]
- 110网律师
- 6090020积分
回复时间: 2014-12-14 13:52
应该够九级;
- [云南-大理]
- 何青超律师
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回复时间: 2014-12-14 13:53
你好,是可以评残的。
- [贵州-贵阳]
- 王远义律师
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回复时间: 2014-12-14 14:01
最好去做鉴定
- [安徽-巢湖]
- 罗远水律师
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回复时间: 2014-12-14 14:06
工伤构成伤残应该没有问题
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-12-14 14:56
这个以劳动能力鉴定机构的鉴定结果为准。如有需要可以联系本律师。
- [重庆-万州]
- 冉兵律师
- 104896积分
回复时间: 2014-12-14 17:26
可能是10级。一、先申请工伤认定。单位应自事故伤害发生之日起30日内,受伤害职工在事故伤害发生之日起1年内,可以直接提出工伤认定申请。工伤认定申请应当填写《工伤认定申请表》,并提交:(1)劳动合同文本复印件或其他建立劳动关系的有效证明;(如果是事实劳动关系,用人单位不承认,则应向劳动争议仲裁委员会申请确认事实劳动关系)。(2)医疗机构出具的受伤后诊断证明书等。
二、劳动能力鉴定(伤残等级鉴定)。工伤职工停工留薪期满或期内伤情处于相对稳定状态,可提出劳动能力鉴定申请,填写《工伤职工劳动能力鉴定(确认)表》,提交:(1)工伤认定决定书或《工伤证》的复印件 1份;(2)被鉴定人的身份证复印件 1份、一寸照片2张;(3)被鉴定人的病历、诊断证明、理化检验报告、 CT、X光片等诊疗资料的复印件;(4)其他。
三、工伤待遇。伤残包括:⑴医疗费,⑵住院伙食补助费,⑶护理费,⑷一次性伤残补助金:劳动者月工资×法定月份数(不同的伤残等级月份数不等),⑸一次性医疗补助金:重庆职工平均月工资标准×法定月份数(不同的伤残等级对应不同的月份数),⑹一次性伤残就业补助金或伤残津贴,⑺停工留薪期工资:治疗时间(不同伤情时间不同)×劳动者受伤前12个月平均工资,⑻后续治疗费,⑼残疾辅助器具费,⑽交通费等。
协商赔偿不成,用人单位所在地或事故发生地申请劳动争议仲裁、诉讼。
如需法律帮助,请致电本律师协助您维权!
二、劳动能力鉴定(伤残等级鉴定)。工伤职工停工留薪期满或期内伤情处于相对稳定状态,可提出劳动能力鉴定申请,填写《工伤职工劳动能力鉴定(确认)表》,提交:(1)工伤认定决定书或《工伤证》的复印件 1份;(2)被鉴定人的身份证复印件 1份、一寸照片2张;(3)被鉴定人的病历、诊断证明、理化检验报告、 CT、X光片等诊疗资料的复印件;(4)其他。
三、工伤待遇。伤残包括:⑴医疗费,⑵住院伙食补助费,⑶护理费,⑷一次性伤残补助金:劳动者月工资×法定月份数(不同的伤残等级月份数不等),⑸一次性医疗补助金:重庆职工平均月工资标准×法定月份数(不同的伤残等级对应不同的月份数),⑹一次性伤残就业补助金或伤残津贴,⑺停工留薪期工资:治疗时间(不同伤情时间不同)×劳动者受伤前12个月平均工资,⑻后续治疗费,⑼残疾辅助器具费,⑽交通费等。
协商赔偿不成,用人单位所在地或事故发生地申请劳动争议仲裁、诉讼。
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- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-12-14 18:08
骨折工伤是可以鉴定为10级的,建议及时到劳动局进行工伤认定。为了维护你的合法权益建议电话咨询周炜律师或者到周炜律师办公室咨询。
- [黑龙江-哈尔滨]
- 高志博律师
- 562901积分
回复时间: 2014-12-15 11:25
你好,鉴定后才知道。
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