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入职5月有余,仍未签订合同,是否违规?

重庆 12-28 16:53  悬赏 0  发布者:ztw564…… 给我留言  回答:(1)
进入公司5个多月了,老板仍未与我签订劳动合同。本身我是6月份毕业的,无工作经验,对这些没有了解透彻,不知该采取什么方法解决,请哪位老师能解我心中疑团?
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全部答案
回复时间: 2010-12-28 16:55
违反劳动合同法,可以要求双倍工资。可申请劳动仲裁解决。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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