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公司以拒绝不合理要求开除我

广东－深圳 12-26 18:51 悬赏 0 发布者:a56979…… 给我留言回答:(3)

我现在在广东深圳市一家小型工厂上班，我做的是前台文员兼生产文员。但是我们公司老板经常要我做生产线上的事，要求做测试，打包装。次数颇多。我拒绝这不合理要求。公司就以我不服从安排要开除我，请问我该怎么办呢？

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[广东-深圳]
张勇律师 VIP
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回复时间： 2014-12-28 08:01

1，公司处罚员工，要按公司的规章制度的规定来处理。2，同时公司的规章制度要经民主程序，要向员工公示，才能用来管理员工。
若员工有过错给公司造成损失，应按损失大小与过错比例来承担责任，但要求员工全赔则不合理。
公司扣钱应有法律依据，不然就是乱扣钱，你有权要求公司退还。

[广东-广州]
110网律师
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回复时间： 2014-12-26 18:57

建议申请劳动仲裁要求支付赔偿金

追问：

公司那样是不是很不合理，刚好我最近也递交辞职单了，我们老板现在就想逼着我这个月走人。这个月不走就开除我！

回答：

如主动辞职没有经济补偿

追问：

我辞职单上的时间还没到呢？我是提前很久了。原本是打算辞到1月20日左右的，就因为拒绝做职责外的事，她就扬言要开除我！如果他逼我做到这个月底，我是不是也可以以不合理理由解雇为由申请赔偿呢？

回答：

赔偿的可能性比较小

追问：

是因为递交辞职书的问题吗？那我遇到这样的事要如何解决呢？而且我们公司也没给我们叫五险。这个五险我是不是可以要求赔偿呢？

[广东-广州]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2014-12-26 19:17

不能以此开除你，否则是非法解雇，你可申请仲裁要求支付违法解雇赔偿金

追问：

刚好前不久我递交过辞职书，但是我是辞职辞到下个月，因我拒绝他安排的事情。所以她就逼我做完这个月，要是还想做完下个月的话，就开除我！请问这样我该怎么办呢?

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