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请教工伤问题！！
山东－威海 01-07 14:30 悬赏 20 发布者:HgP1445 回答:(2) 我2006年工作期间由于设备问题受的伤，伤残等级鉴定为十级，但是公司未为我办理工伤认定，辞职后还可以要求工伤的待遇吗？如果公司推脱我向法院诉讼成功的几率？
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- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2011-01-07 14:36
关键是你没有申请工伤认定，但是如果确实是工伤，单位也承认，我认为单位该赔偿你的工伤待遇，你辞职，该得的工伤赔偿款，单位应该支付
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2011-01-07 17:13
你可以和公司进行协商工伤待遇问题。当时没有申请工伤，现在已经超过申请期限了。
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