劳动纠纷

律师 ，你好。我想向您咨询下，我一同学在外打工，经中介劳务派遣到一家公司。已过试用期，月薪2000，已签合同，现在在这家公司工作了3个月后，公司体检后，发现我同学肺部出现一些问题。我朋友当时没什么钱，就想让公司拿出5000用于治疗。公司拿钱后，朋友病未治愈，公司就想只支付1000工资解除合同，我朋友不知为何就签订了解约合同，现在问题是，公司要我朋友返还5000，才能领回1000工资。我朋友不知该怎么办。现在有这些疑惑1、解约合同是有效的吗？如果无效，该怎么证明（就说我同学签订合同时意思表示不真实可以吗？）2、如果朋友要诉讼可以连中介一起告吗（中介当时未说明公司的工作环境及得病的可能性）3、怎样有效的解决这件事？（协商？媒体曝光？信访？仲裁？还是诉讼）4、证据搜集这一块除了医院开的证明和自己相关证件还可以有哪些？