用户名 密码
记住我
发布法律咨询 回复法律咨询 加入收藏
全国站 [进入分站]
发布免费法律咨询
网站首页 法律咨询 找律师 律师在线 律师热线 法治资讯 法律法规 资料库 110法律微网
您的位置: 110网首页 >> 法律咨询 >> 所有类别 >> 其他 >> 查看咨询        今日活跃律师: 毕丽荣  陈晓云  徐荣康  朱建宇  李波  
该问题已关闭

与公司签定赔偿协议:六个月内去甲方/甲方关联公司;乙方应与新

湖南-岳阳 03-04 12:11  悬赏 0  发布者:ask201…… 给我留言  回答:(0)
与公司签定赔偿协议:六个月内去甲方/甲方关联公司;乙方应与新雇主(甲方或甲方关联公司)签订书面劳动合目及其他有关法律文件,在此情形下,本协议的离职赔偿金将不适用于乙方,即甲方无需就双方劳动关系终止向乙方支付任何经济补偿金。若甲方己向乙方支付离职补偿金的,乙方应将其全额返还甲方。
己支付的经济赔偿金是不是要返还,还是在甲方关联公司签订合同时,若其以当前入职日计算工作年限是否无需返还赔偿金?
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
广东广州
广东东莞
山东淄博
辽宁沈阳
湖南长沙
河北保定
天津河西区
上海徐汇区
安徽合肥
最新回复律师
广东 广州
人气:1892
湖北 武汉
人气:73600
广东 东莞
人气:386184
山东 淄博
人气:108679
上海 静安区
人气:165002
辽宁 沈阳
人气:154174
热点专题更多
免费法律咨询 | 广告服务 | 律师加盟 | 联系方式 | 人才招聘 | 友情链接网站地图
载入时间:0.02502秒 copyright©2006 110.com inc. all rights reserved.
版权所有:110.com