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公司刻意赖账
浙江-杭州 01-23 15:25 悬赏 25 发布者:popill 给我留言 回答:(3) 本人为杭州一服装企业面辅料采购员,在单位工作了半年多,由于经营不当,严重亏损,生产经理也换了3个,后来新上任的经理建议公司调整了经营模式,由服装加工改为经销,也就是说不需要采购员岗位了,可是由于种种原因发单状况不理想,公司一直不急于辞退我而是要求我以公司名义帮加工厂采购,并担保欠款。本人一直和新上任的经理有矛盾,因为他做经销就意味着我要被炒鱿鱼,期间也和他争吵过,可迫于他是顶头上司的压力,也只好配合他。哪知道工作已完成便被经理以“公司做经销不需要采购员”为由辞退,并且加工厂和公司闹了纠纷不付款,公司也不认账,而是栽赃本人说本人是个人行为和公司无关,让供应商找本人要钱。本人现在手里唯一的证据就是有个送货单上有公司相应发单员的签名以及工厂的确认收货签名。请问该如何解决?
问题补充:
单位下了辞退通知书,上面说明了会给予一个月的经济补偿,但对于货款一事予以否认,本人有工厂收货证明等物证,这些货虽然没入公司仓库,那是因为改做经销模式面辅料仓库已经被撤销,但是是经过本人和公司的理单员,发单员的手转发给工厂的,两方都有签名,现在公司辞退我想把这笔钱往我头上扣
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- [北京-西城区]
- 陈晓云律师 VIP
- 电话:13810012526
- 4568264积分
回复时间: 2011-01-23 15:27
1、因你是企业员工,你买货单位应出钱;
2、企业辞退没有法律依据,你可要求继续履行上班或由单位给予赔偿。
2、企业辞退没有法律依据,你可要求继续履行上班或由单位给予赔偿。
- [浙江-杭州]
- 孙旭权律师
- 24941积分
回复时间: 2011-01-23 20:05
投诉或者仲裁解决
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2011-01-28 11:14
关键是证据。
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