已解决问题

拖欠工资

03-24 09:48 悬赏 0 发布者:129801…… 给我留言地区:山东－泰安回答:(3)

我在工地当资料员，工地老板说到年底发工资，结果年底只给了6个月的，还差七个多月的，年后我辞职了，我们没签订劳动合同，我该怎么办

您也有法律问题？您可以发布咨询，我们的律师随时在线为您服务

最佳答案

[广东-深圳]
王丽媛律师
电话：18098907486
56471积分

回复时间：2015年03月24日 09时55分

您好，单位不与你签订劳动合同，单位应该赔偿你双倍工资差额，具体计算从入职的第二个月开始计算11个月的双倍工资差额。要注意一年的仲裁期限。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条　用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。公司不得拖欠工资，劳动纠纷可以搜集证据向劳动监察大队投诉、举报或直接申请劳动仲裁。

追问：

他是私人老板，老是恐吓我。我想问他没有公司，怎么申请劳动仲裁

其它答案