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集体问工资，把不是带头的我扣了一个月工资
山东－聊城 05-05 07:25 悬赏 25 发布者:wxb371…… 给我留言 回答:(3) 因为工资问题，我们让主任去问厂里，但是没有问出结果来，我们全体员工就去厂问工资，保安不让我们在厂门口，后来领导来了~把我们训了一顿，但是没有说具体的工资，我们没有走，让在路旁站着。后来领导开车出来看我们还没有走就[当时主任在身旁}就跟主任说了工资的问题，主任说没事了，然后我们就回来干活了。也没有耽误工作。但是过了大约一周把我们这里面最年轻的四个人[包括我]说我们带头闹事，扣除四月份全部工资，开除我们。可是不是我们带头的·~我们应该怎么办？
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- [上海-黄浦区]
- 张晓雪律师
- 81827积分
回复时间： 2015-05-05 08:53
您好，根据我国劳动合同法的规定，您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！可以要求其满一年支付一个月工资的经济补偿金！
- [山东-聊城]
- 石陈荣律师
- 40588积分
回复时间： 2015-05-05 09:22
可以到劳动局进行仲裁
- [山东-聊城]
- 李广强律师
- 18516积分
回复时间： 2015-05-05 16:56
可以要求劳动监察大队处理或者是申请劳动仲裁。补发工资、支付经济补偿金、双倍工资等。
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