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试用期够半年的可否再延长？

湖南－永州 02-21 10:26 悬赏 15 发布者:lEp8558 回答:(4)

我是在电厂工作，因为工作特殊，试用期就是半年，现在半年已到，但领导认为我没有资格胜任岗位，要求延长试用期，劳动合同只有在试用期过了以后才能签。请问这样延长试用期合法吗？

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回复时间： 2011-02-21 10:33

试用期不能随意延长，并且劳动合同并不是要到过试用期后签订，只要是你们确定劳动关系后一个月内就必须签订劳动合同，否则可以要求企业支付双倍工资赔偿。

回复时间： 2011-02-21 10:27

答：试用期不得超过6个月。

回复时间： 2011-02-21 10:37

劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。
同一单位与同一劳动者只能约定一次试用期。

回复时间： 2011-02-25 17:12

试用期不得超过6个月。

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