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股权成熟条款中”满一年成熟25%“，如果未满一年公司把TA踢局怎么办？是不是0股权
上海 05-10 08:55 悬赏 10 发布者:咨询0011 给我留言 回答:(3) 要加盟一家游戏公司，降薪50%（每月少拿1.5万元的薪水），同时协议写明股权激励4%，分4年成熟，每满一年成熟25%。问题来了：如果不是自己原因，公司随便找个理由在自己工作11个月的时候踢局，那么我股权岂不是是0？那样我损失了十几万的薪酬啊！有人说，一般不会踢局，但是，不怕一万就怕万一啊！毕竟公司如果用这一招（在11个月是踢局）不需要付出任何股权。而且又让对方低薪干。
问题补充：
也许会说一般不会踢，但是，利用完（11个月）就规避成本，时有发生。这是人性。而且我是搞游戏推广的，一旦我自己看家本领折腾光了，自己也没利用价值了！游戏推广方法是公开的
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- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2015-05-10 09:50
写明若公司单方面解除劳动合同，不构成对股权的任何影响。
- [上海-闸北区]
- 韦云律师
- 49004积分
回复时间： 2015-05-10 11:27
既然对方不值得你信任，你自行决定选择实在的薪金到手还是选择略为飘渺的股权、收益。
- [福建-福州]
- 李丹律师
- 39885积分
回复时间： 2015-05-15 08:51
写明若公司单方面解除劳动合同，不构成对股权的任何影响。
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