本人在一个上市公司担任内勤一职，签合同时写的职位是内勤，结果上班后公司强迫我兼职省区仓管一职

本人在一个上市公司担任内勤一职，签合同时写的职位是内勤，结果上班后公司强迫我兼职省区仓管一职，从去年10月接手到今年4月共拿到仓管绩效1500，现在本人已经离职，辞职报告于4月3号上交，经理一直不签字，后到月底一直没招到人，到5月份就没有再去上班。公司工资押金2个月，这个月发3月份工资，结果我的工资被公司会计暂扣，说是因为我仓管的工作没交接。但是仓管的工资根本就不在我该发放的工资内，一般都是领导们发几百块钱做为绩效，请问这种情况应该怎么处理。