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工作1年半,公司拖欠工资,未提前通知解除劳动关系,5个月未签书面合同

安徽-宣城 05-20 21:59  悬赏 0  发布者:ask201…… 给我留言  回答:(1)
工作1年半,公司拖欠工资,未提前通知解除劳动关系,5个月未签书面合同,劳动仲裁有哪些赔偿
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全部答案
回复时间: 2015-05-21 21:07
可以要求支付拖欠工资,未签合同双倍工资,解除合同经济补偿金。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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