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签订就业协议,公司不填写具体保险金情况和转正工资情况,是否合理?
上海 05-28 22:52 悬赏 0 发布者:吴00倩倩 给我留言 回答:(2) 与一家公司签订就业协议,公司不填写具体保险金情况和转正工资情况,只填写违约金的金额,公司这样做,是违反规定的吧?
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- [上海-徐汇区]
- 张鹤生律师
- 55946积分
回复时间: 2015-05-28 23:01
这样一般是不合理的。
- [上海-徐汇区]
- 李军律师
- 408255积分
回复时间: 2015-05-29 10:26
不违法,但你可以要求写清楚。
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