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关于转签后失业保险问题

辽宁-沈阳 06-01 10:01  悬赏 0  发布者:yangzi…… 给我留言  回答:(2)
目前联通公司派遣劳务外包,因我们和劳服合同未到期,但是联通公司与劳服合同5月到期,要求我们签署辞职申请,并注明是个人原因申请辞职,请问一下,这种情况,我在联通交的8年失业保险,如果重新签外包公司2年,不干后我能到几个月的失业金呢。是按10年算,还是仅仅只是按交2年的保险金算呢。
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全部答案
回复时间: 2015-06-01 10:24
你好,咨询劳动部门。
回复时间: 2015-06-01 10:28
咨询劳动部门。
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