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怀孕期间,医生要求病假休息,单位不同意,怎么办?

北京 03-10 22:58  悬赏 10  发布者:youxia…… 给我留言  回答:(5)
因为孕期反应严重,身体不支,医生建议休息,单位在此期间一直不同意发工资,现在请假,单位以工作没有交接作为理由不同意我请假,但是实际情况是单位已经在今年2月份请了新的员工到岗,并且电话通知我不让我再去单位。
我想请问一下,怀孕期间有医院出具的病假条,单位不让休息可行吗?
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全部答案
回复时间: 2011-03-11 00:05
拿医生的证明到劳动行政部门投诉。
回复时间: 2011-03-10 23:04
不可以,有假条就行。
回复时间: 2011-03-10 23:25
 怀孕期间单位是不能解除劳动合同,不能降低工资标准的。如果有病假条,单位应当安排休息。
回复时间: 2011-03-11 08:13
有病假证明的,可以休病假.单位在你休病假期间应当支付病假工资.协商不成的,你可申请劳动仲裁.有困难可委托律师代理维权.如需要可与本律师联系.
回复时间: 2011-03-11 09:00
怀孕期间单位是不能解除劳动合同,不能降低工资标准的。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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