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关于终止合同的经济补偿！
广东－深圳 03-23 13:32 悬赏 15 发布者:LpO5437 回答:(8) 我于2006年3月入厂，最近的合同是2008年4月1日到2011年3月31日。如果3月31日厂方提出不继签合同的话，我的经济补偿金是几个月工资呢？
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- [广东-广州]
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回复时间： 2011-03-23 13:34
大概是5各月的经济补偿金。
- [上海-浦东新区]
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回复时间： 2011-03-23 13:34
3个月。
- [安徽-巢湖]
- 罗远水律师
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回复时间： 2011-03-23 13:34
应为相当于5个月工资的经济补偿。
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回复时间： 2011-03-23 13:45
1，若公司到时不继签合同的话，应支付你三个半的工资作为补偿。从08年开始计算，每工作一年补偿你一个月。
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回复时间： 2011-03-23 14:00
3.5个月的工资。
从2008年1月1日计算，每年一个月补偿，不足半年的补半个月
从2008年1月1日计算，每年一个月补偿，不足半年的补半个月
- [广东-广州]
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回复时间： 2011-03-23 14:42
公司如不与你续签劳动合同，对你的经济补偿，从2008年1月1日开始计算至2011年3月31日，补偿期限为三年半，按照你在该公司的月平均工资数额计算。
- [重庆-江北]
- 赵莉莹律师
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回复时间： 2011-03-23 15:19
5个月的工资
- [广东-广州]
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回复时间： 2011-03-25 10:28
单位依法解除劳动关系，应补偿.
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