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公司在没有签订劳动；合同的基础上，员工迟到扣款1500元合理吗
上海 06-22 11:58 悬赏 0 发布者:fanxia…… 给我留言 回答:(2) 我在一个个体老板的公司里上班，全公司员工都没有签订劳动合同，我一个月迟到了7次，每次都是2到3分钟，他之前也没有告诉我迟到会扣款，发工资的时候私自扣掉我1400元。公司没有给任何一个员工交社保，国定节假日还照常上班，并且没有工资补贴。这样合理吗，劳动局会管吗？
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- [上海-黄浦区]
- 颜莉萍律师
- 92832积分
回复时间： 2015-06-22 12:08
管的，您维权吧
- [上海-杨浦区]
- 王晔律师
- 133582积分
回复时间： 2015-06-22 17:08
到当地劳动部门，申请劳动仲裁维权。
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