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公司不支付就业补助和医疗补助金

广东-深圳 04-02 08:36  悬赏 5  发布者:yzw6004 回答:(7)
我与2010年6月25号在工作时间因工负伤。11月份身体恢复后来上班,中间停工留薪期间,公司也只支付了3个月的本人基本工资。工伤鉴定后评为九级伤残。与2011年2月份辞工,之后要求企业支付工伤医疗补助金和伤残就业补助金,公司拒绝支付。原因是因为我自己要求离职的。请问公司是否该支付工伤医疗补助金和伤残就业补助金,该走哪些法律途径?谢谢!
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全部答案
回复时间: 2011-04-02 08:38
请律师帮助分析处理,不同的处理方案会有不同的结果
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回复时间: 2011-04-02 10:10
你好。可以申请劳动仲裁。
回复时间: 2011-04-02 08:51
马律师说 的 对 
回复时间: 2011-04-02 09:04
可以申请仲裁解决。
回复时间: 2011-04-02 09:38
应当支付,如果公司拒绝,
可以申请仲裁要求支付。


私密留言,问题发布者选择最佳答案或关闭本贴后可见。
回复时间: 2011-04-02 09:56
1.如果社保局认定为工伤了,员工自己离职,单位也要依法支付工伤医疗补助金和伤残就业补助金。
2.如果公司不给,你可电话联系我,我可帮你去要。
回复时间: 2011-04-03 12:20
申请仲裁啊
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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