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《就业协议》之补充协议
云南－昆明 07-19 23:55 悬赏 40 发布者:xiaosh…… 给我留言 回答:(1) 《就业协议》之补充协议中要求必须在单位工作满5年，否则缴纳5000元的违约金，是否合法？是否适用于《劳动合同法》里的单位不得以任何理由要求支付违约金，除了单位出资的培训？（前提是我已经和他们签订了事业单位聘用合同，合同期未满，现在提出辞职，他们要求支付违约金）
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