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合同未续签，辞职可以随时走人吗？
07-30 20:54 悬赏 0 发布者:jiayi_…… 给我留言 地区:福建－厦门 回答:(2)
合同2015年7月18日到期，公司忘记与我续签合同（其实员工档案是我在管理，所以员工合同续签事宜正常来说也是由我自己来跟进），现在我提出离职，但是公司一直压着我的辞职申请不肯批也不跟我谈，请问我可以随时走，并要求公司支付我未签订合同期间的二倍工资吗？
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- [重庆-渝中]
- 汪志国律师
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回复时间：2015年07月30日 21时21分
您好！您有权不续签劳动合同而随时离职，但不能要求单位支付未续签劳动合同的双倍工资。
提问者对最佳答案的评价：
好的 谢谢
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