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关于劳务合同的问题
04-30 06:20 悬赏 100 发布者:sx8310…… 给我留言 地区:北京-北京 回答:(10)
您好,我想咨询个问题,我签了5年合同,结果中途换法人了,是不是还要和新法人重新续签合同,原来的合同还有效么。我是一名幼儿园老师,还有一年合同就到期了,我想跨区调动,由丰台调到朝阳,结果说要罚钱,好几万呢,合理么,因为幼师这个合同和教委签完之后还要和幼儿园签,都只差了一年,不知道能不能走,到底法律支持不支持罚好几万,如果闹僵了应该怎么办,去哪说理呀,谢谢您了。
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最佳答案
- [北京-朝阳区]
- 常路律师 VIP
- 电话:15901128689
- 305834积分
回复时间:2011年04月30日 09时29分
您好!
1 不需要从新签合同,原合同继续有效;
2 至于罚钱,要看合同怎么约定了,如果合同没有约定,你就不用缴纳罚钱;
3 建议你协商解决,协商不成申请劳动仲裁。
1 不需要从新签合同,原合同继续有效;
2 至于罚钱,要看合同怎么约定了,如果合同没有约定,你就不用缴纳罚钱;
3 建议你协商解决,协商不成申请劳动仲裁。
提问者对最佳答案的评价:
谢谢了
其它答案
- [北京-西城区]
- 陈晓云律师 VIP
- 电话:13810012526
- 4561755积分
回复时间: 2011-04-30 06:35
原来的合同还有效。不支持罚几万,闹僵了向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
- [山西-太原]
- 朱君秀律师
- 701759积分
回复时间: 2011-04-30 06:45
答:1、不需要;2、原合同继续有效;3、没有约定违约金的话,用人单位可以提起损害赔偿,飞、但是,没有那么多;4、一般地,违约金不超过合同标的的30&,过分高于时,可以申请法院适当降低;5、先申请劳动仲裁,不服时,再提起诉讼;6、向用人单位所在地的劳动仲裁委员会,或者法院。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2011-04-30 06:49
建议带材料当面咨询律师,以便得到准确的答复。
- [北京-朝阳区]
- 李同红律师
- 433222积分
回复时间: 2011-04-30 07:12
向劳动监察大队投诉或者向劳动仲裁委申请仲裁。
- [北京-朝阳区]
- 赵江涛律师
- 905900积分
回复时间: 2011-04-30 11:15
可以向劳动仲裁委申请仲裁。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2011-04-30 14:37
你好,你不用重新签合同,你适合公司存在劳务关系,而不是法人个人
- [河北-沧州]
- 付玉阁律师
- 11662积分
回复时间: 2011-04-30 14:44
法定代表人更换不用重新签订合同,元合同继续有效,若单位强制缴纳罚款是违法行为,你可来电,我们会帮助你。
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2011-04-30 21:31
合同现在仍然有效。与法定代表人变更没有关系。你应该继续按照合同约定履行。如果你现在确实要这样处理,又与单位无法协商解决的话,可以申请劳动仲裁。建议合同到期以后再处理为好。。
- [北京-朝阳区]
- 李建成律师 VIP
- 电话:4006777998
- 966750积分
回复时间: 2011-05-03 11:15
可以向劳动仲裁委申请仲裁。
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