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请问我在公司工作了近十年了，公司近两年连续两次调动我的工作岗位，每次调动都让我的小孩上学受到了影响，
广东－深圳 05-07 15:16 悬赏 10 发布者:KhC5772 回答:(2) 我在现在的公司工作了快十年了，在06年公司说因工作原因把我调到另一个单位上了近两年的班，当时小孩也在这个单位附近上学了，后来由于公司的规章制度原因又把我调回原来的单位工作，当时也就服从了安排调回了原单位，同时也把小孩转学到了现单位附近上学，现在公司又要把我调走，可这样一来让我小孩上学成了问题，同时也影响了小孩的 学习，我现在想拒绝调动，这样公司会不会来辞退我呢，同时我看了劳动合同，公司可以因工作需要调动员工到异地工作的条款，我这样如果被辞退能不能得到经济补偿呢？
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- [辽宁-大连]
- 张亮律师 VIP
- 电话：15142072411
- 1194193积分
回复时间： 2011-05-07 16:42
没有补偿。
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2011-05-09 14:15
按你所签所说劳动合同的约定，你因此拒绝而辞职，是没有经济补偿的。建议找公司协商一下，沟通一下解决此事。
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