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你好,本人在工地干活,不小心受伤了,和老板没签合同,法律怎么
甘肃-酒泉 08-19 14:56 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言 回答:(6) 你好,本人在工地干活,不小心受伤了,和老板没签合同,法律怎么处理
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- [山东-临沂]
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回复时间: 2015-08-19 15:00
协商不成,尽快起诉
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这是可以要求按照工伤进行赔偿的,并且要求支付双倍工资的,因为没有签定劳动合同的
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回复时间: 2015-08-19 15:07
申请工伤认定。
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可以按照人身损害要求赔偿
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回复时间: 2015-08-19 15:34
按照工伤进行赔偿,并且要求支付双倍工资,因为没有签定劳动合同
- [甘肃-兰州]
- 钟晶律师
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回复时间: 2015-08-19 16:10
你好,这属于工伤的,至于赔偿要看具体情况的,本案的处理方式有两种,1、如果员工和单位之间有劳动合同,则员工的事故可以认定为工伤,可以享受工伤待遇;即使没有书面的劳动合同,只要有证据证明双方存在劳动关系,也可以申请工伤认定;其法律依据是工伤保险条列第14条的规定:职工在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的,可以认定为工伤;具体的工伤待遇有一次性伤残赔偿金、一次性工伤医疗补助金、伤残就业补助金、伤残津贴等;2、如果单位不承认与员工存在劳动关系,而劳动者又没有证据证明劳动关系的存在,则可以按雇佣关系中人身损害赔偿的要求向单位索赔;具体的索赔项目有医疗费、误工费、住院伙食补助费、营养费、交通费、伤残赔偿金、被抚养人的生活费、精神损失费等,这两种处理方式都可行,建议委托你们当地律师帮你们计算
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