该问题已关闭
- 孙术校律师对 将满19周岁，偷了一部苹果手机， 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 邻居房基地侵权，中院都驳回了， 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 在保定上班两年了，一直没有签订 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 你好，我2016年离的婚有一个女儿 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 房产交易问题 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 我是男方，离婚了，孩子一岁半跟 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 夫妻共同财产假如妻子转移了咋办 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 民事诉讼法院指定的举证期限一般 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 离婚法律怎么判？有一个4岁的女 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 律师您好。我是2018年被人在支付 的回复获得奖章一枚
产假后辞职，能否在办好离职手续后直接走人不用再上一个月的班？
广西－柳州 09-06 12:02 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言 回答:(2) 产假后辞职，能否在办好离职手续后直接走人不用再上一个月的班？
您也有法律问题？ 您可以 发布咨询，我们的律师随时在线为您服务
全部答案
- [广西-柳州]
- 李波律师 VIP
- 电话：13407870203
- 730562积分
回复时间： 2015-09-07 12:06
你好，应该提前一个月，当然如果单位同意的话也可以不需要一个月。
- [广西-贵港]
- 李庆标律师
- 332726积分
回复时间： 2015-09-06 14:56
建议提前一个月。
问题答案可能在这里 → 寻找更多解答
- 打完辞职报告直接走人，在未办理离职手续和结清工资前公司可以停 0个回答
0 - 公司要求提前一个月申请辞职，我现在想立刻走人，如果不办理离职手续 12个回答0
- 你好，如果辞职报告交了一个月领导不签后，可以直接走人吗？ 1个回答0
- 辞职报告提交后，交接完以后，不到一个月就直接走人会有法律纠纷吗？ 0个回答0
- 公司拖欠工资，是否可以直接离职走人，不用等30天 1个回答0
0 推荐律师 加入本地优秀律师推荐>>
最佳律师解答
- (高洪祥)(2024-06-18)·周末培训是否属于加班
- (年遇春)(2024-06-11)·用人单位停职停薪后补寄解除劳动关系通知构成劳动关系解除吗？
- (郝廷玉)(2024-06-11)·不服劳动仲裁起诉
- (张亮)(2024-06-05)·劳动争议
- (李波)(2024-05-07)·被一审、二审以不属于劳动争议受案范围驳回请求，请问怎么维权或
最新回复律师
