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你好！请问我们公司现为裁减人员，利用人事部门每天不停的查违规扣点
重庆 09-13 09:50 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言 回答:(3) 你好！请问我们公司现为裁减人员，利用人事部门每天不停的查违规扣点，公司内部规定全年扣满27点自动开除，公司有些规定如代打卡会直接双方开除，请问公司的这种开除员工行为是否合法？是算员工重大违纪而不予以赔偿？
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- [广东-东莞]
- 谭海波律师 VIP
- 电话：13929419720
- 385982积分
回复时间： 2015-09-13 09:51
具体看公司规章制度
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2015-09-13 10:19
公司的行为涉嫌违法
- [重庆-江北]
- 张宰宇律师
- 73695积分
回复时间： 2015-09-13 10:39
一、用人单位扣满27点就开除否合法要根据用人单位的规章制度来确认。
二、用人单位的规章制度能否有效援引为处罚依据，需要满足下述条件：
1.该规章制度经职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案和意见，与工会或者职工代表平等协商确定。
2.该规章制度经过了公示，或者告知了劳动者。
二、用人单位的规章制度能否有效援引为处罚依据，需要满足下述条件：
1.该规章制度经职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案和意见，与工会或者职工代表平等协商确定。
2.该规章制度经过了公示，或者告知了劳动者。
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