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试用期内，工作不愉快，部门老大夸口不给工资，辞退
05-28 12:56 悬赏 0 发布者:nisuyu…… 给我留言 地区:广东－深圳 回答:(5)
我在深圳的一家公司上班，来了一个月的时候，因为工作不愉快，根本没心思待公司，我就辞职，部门经理不让走，不签辞职书，还把我辞职书撕了，说要走可以，字他不签，你直接走人可以，不结工资。快2个多月的时候呢，他也威胁我说:说我的工作状态低迷，没效果，这样下去待在公司的时间就不长了，但是工资扣一个月，他这样合法吗？我该如何保护自己的合法权益呢？
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最佳答案
- [广东-广州]
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回复时间：2011年05月28日 13时50分
试用期内提前三日通知用人单位就可以辞职，不用批准。如有争议协商不了，可申请劳动仲裁。
提问者对最佳答案的评价：
谢谢，希望如你所说，但是工资能拿齐不？
其它答案
- [广东-深圳]
- 张勇律师
- 94387积分
回复时间： 2011-05-28 13:20
1，公司违法解除劳动合同，应每工作一年支付2个月工资作为赔偿金。
- [江西-景德镇]
- 王金龙律师
- 7192积分
回复时间： 2011-05-28 14:09
如果您有什么不明白之处，需要帮助的话，欢迎来电，方便的话也欢迎您来所详细咨询。（龙岗：吕助理解答）
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2011-05-28 16:02
可到当地劳动局投诉反映
- [广东-深圳]
- 吴君瑜律师
- 49080积分
回复时间： 2011-05-29 14:31
可以到劳动局投诉或申请劳动仲裁，用人单位应该发放工资。
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