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劳动合同未到期，但我想换个工作，所以提出辞职申请，但是公司人
河南－三门峡 10-08 11:38 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言 回答:(2) 劳动合同未到期，但我想换个工作，所以提出辞职申请，但是公司人事部经理要我按照剩余合同期限以每月500元进行赔偿才办理离职手续！这合法吗？我该怎么做呢？
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- [河南-郑州]
- 张书正律师
- 452466积分
回复时间： 2015-10-08 13:31
可以的。。。
追问：
现在人事部经理一再说我没有履行完五年的劳动合同，就应该交违约金，不交钱就不给我办理辞职手续，也不给我的档案！我算违约了吗？应该交这个所谓的违约金吗？还有我的档案公司扣押着不给我合法吗？我该怎样要回档案？
追问：
现在人事部经理一再说我没有履行完五年的劳动合同，就应该交违约金，不交钱就不给我办理辞职手续，也不给我的档案！我算违约了吗？应该交这个所谓的违约金吗？还有我的档案公司扣押着不给我合法吗？我该怎样要回档案？
- [河南-三门峡]
- 张浩律师
- 18240积分
回复时间： 2015-10-08 20:44
人事经理的说法没有法律依据，你有权拒绝。合同期限内，你可以提前30天以书面形式提出解除劳动合同。
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