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公司每个月强制要求加班40小时并不支付加班工资该怎么办

上海－浦东新区 10-15 09:41 悬赏 0 发布者:tianyu…… 给我留言回答:(8)

你好，我在上海一家通讯企业上班，公司每个月强制要求加班40小时以上并且加班时间不会支付加班费用，我了解过劳动法有规定说公司安排加班应该不超过36小时，并且加班应支付加班费用，那请问我现在这种情况该怎么处理，应该向什么部门反应呢？

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[上海-长宁区]
徐荣康律师 VIP
电话：15021871079
1022931积分

回复时间： 2015-10-15 09:54

可以提出劳动仲裁，要求赔偿。
如需帮助，可致电本律师。

[上海-浦东新区]
李萃律师 VIP
电话：18019123660
149150积分

回复时间： 2015-10-15 10:28

建议直接申请劳动仲裁。

[上海-虹口区]
张向锋律师
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回复时间： 2015-10-15 09:45

公司违法，可以向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。

[湖北-武汉]
李丹律师
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回复时间： 2015-10-15 10:20

您好，可以向劳动监察大队投诉的。

[上海-徐汇区]
颜培卿律师
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回复时间： 2015-10-15 10:22

可以向劳动监察部门投诉

[上海-浦东新区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2015-10-15 10:54

公司违法，到劳动监察大队投诉处理

[广东-广州]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2015-10-15 11:28

建议直接向劳动监察大队投诉解决

[上海-徐汇区]
张鹤生律师
55946积分

回复时间： 2015-10-15 13:02

建议向劳动监察部门投诉。

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