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单位没有和员工签订劳动合同也没有帮买社保,现在单位要求加工作量才买社保,员工该怎么样维权?

广东-佛山 06-21 18:26  悬赏 15  发布者:cAL2500 回答:(3)
本人在公司工作一年半多些,从09年11月进公司至今,试用期3个月,过后没有帮本人购买社保,也没有签定任何劳动合同,现在公司有一员工辞工了,把这位员工的工作加之于本人,但不加任何工资,只说帮本人买社保,如果本人不从,要求本人离开工作岗位,请问本人应该如何维护自己的权利,谢谢!
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全部答案
回复时间: 2011-06-21 19:54
可申请仲裁
回复时间: 2011-06-21 20:08
可向当地劳动行政部门投诉,要求公司给付双倍工资。
回复时间: 2011-06-30 21:26
建议向劳动行政部门投诉或直接申请劳动仲裁。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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