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你好！请问和公司签的合同没到期，公司要裁员，应该应该怎样赔偿。工作4
浙江－宁波 11-23 09:48 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言 回答:(5) 你好！请问和公司签的合同没到期，公司要裁员，应该应该怎样赔偿。工作4.5年了。谢谢
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全部答案
- [浙江-宁波]
- 陈春香律师
- 173630积分
回复时间： 2015-11-23 10:01
一年一个月工资的经济补偿金。
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2015-11-23 11:15
需要向您支付经济补偿金
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2015-11-23 13:52
单位违法解除劳动合同的，劳动者可根据工作年限主张双倍赔偿金；具体事宜可委托律师提供法律帮助。
- [浙江-宁波]
- 张月红律师
- 86281积分
回复时间： 2015-11-23 14:23
您好，按照以每工作一年补偿一个月
- [浙江-杭州]
- 杨冬梅律师
- 1446246积分
回复时间： 2015-11-23 15:02
工作一年。支付一个月的工资。作为经济补偿金。
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