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怀孕被公司辞退，补偿多少合适？
11-26 16:35 悬赏 0 发布者:啊ANGEL 给我留言 地区:四川－成都 回答:(5)
怀孕期间，公司辞退我，我能要求补偿吗？补偿多少合适？
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最佳答案
- [四川-成都]
- 沈辉律师
- 电话：13438213501
- 102473积分
回复时间：2015年11月26日 16时48分
你好。1、违法解除劳动合同法，可以要求对方支付经济补偿金标准的二倍赔偿金。2、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
其它答案
- [四川-成都]
- 都燕果律师
- 146985积分
回复时间： 2015-11-26 16:38
你好，你可要求公司支付经济补偿金。工作一年支付一个月的工资。
鉴于你提供的材料和答题时间有限，你可直接来电免费咨询。我们将为你作详细的解答。
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- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2015-11-26 16:44
你好，可要求经济补偿金，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2015-11-26 16:46
你好，你可要求公司支付经济补偿金。工作一年支付一个月的工资。
- [四川-成都]
- 龙宇涛律师 VIP
- 电话：13018210906
- 797078积分
回复时间： 2015-11-26 16:55
您好，违法解除合同，可以要求支付双倍经济补偿金
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