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子公司劳动合同，可否以集团的名义签订？

北京 07-21 12:02 悬赏 20 发布者:ABk5146 回答:(8)

我们公司是一个上市公司，全国各地有很多子公司，现在集团与另外一个公司合资又成立了一个子公司，比率是6：4，我公司的出资比率大些，法定代表人是另外一个公司的董事长，请问，这中情况下，子公司的劳动合同可否以集团的名义签订？如果以子公司的名义签订劳动合同会存在哪些风险？如果以集团公司的名义签订劳动合同又存在什么风险，按公司整体承担风险的比率来考虑，我公司的劳动合同是和与那个公司的名义签订比较好？

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全部答案

[北京-朝阳区]
宋智华律师
595积分

回复时间： 2011-07-21 12:32

可以。

[北京-朝阳区]
110网律师
208382积分

回复时间： 2011-07-21 13:48

子公司属于独立法人。子公司的劳动合同可以子公司的名义签订，也可以集团公司的名义签订。

[北京-西城区]
赵亮律师
276273积分

回复时间： 2011-07-21 14:26

1，劳动合同可以与集团签订，也可以与子公司签订。但两者的效果不太相同。
2，如果与集团签订，那么劳动者与集团之间建立劳动关系，其产生的相应法律后果有集团全部承担。
3，如果与子公司签订，那么劳动者与子公司之间建立劳动关系，其产生的相应法律后果有子公司全部承担。而因子公司为两个公司联合持股，那么相关责任在两公司内部，按照持股比例分担。在这样情况下，集团承担的相应责任会比上一种方式减少。故建议以子公司名义签订。

如有需要请来电，以作详细解答。赵亮律师