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劳动关系被转移，如何获取补偿？
08-02 20:25 悬赏 20 发布者:yyjj00…… 给我留言 地区:湖北－武汉 回答:(4)
我是2007年7月进的公司，公司现要把我们的劳动关系都转到51JOB，也就是以后不在跟我们签劳动合同，而是由51JOB与我签劳动合同。
2011年7月31日合同到期，公司终止与我们续签劳动合同，并将要发一笔补偿金做为补偿，在公司的工龄全部结清，这些在劳动合同终止通知书中体现，并盖有公司人事行政部章，但是这笔补偿就我知道的，早就有人签过，但一直没拿到手，我想知道怎么样才能拿到这笔补偿，马上可能就要与51JOB签定劳动合同了，我应不应该签呢？是一定要提出离职才能拿到这笔补偿么？
2011年7月31日合同到期，公司终止与我们续签劳动合同，并将要发一笔补偿金做为补偿，在公司的工龄全部结清，这些在劳动合同终止通知书中体现，并盖有公司人事行政部章，但是这笔补偿就我知道的，早就有人签过，但一直没拿到手，我想知道怎么样才能拿到这笔补偿，马上可能就要与51JOB签定劳动合同了，我应不应该签呢？是一定要提出离职才能拿到这笔补偿么？
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回复时间： 2011-08-02 21:10
公司和你们解除劳动合同，就应当向你们支付经济补偿金。
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回复时间： 2011-08-02 21:16
单位应支付你经济补偿，经济补偿按工作年限每满一年支付本人一个月的工资。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2011-08-03 11:20
公司与你们终止合同，就要给你们这笔款。不给的话，你可向劳动局投诉。
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