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病假天数

08-04 12:17 悬赏 0 发布者:HAIYAN…… 给我留言地区:上海－上海回答:(5)

你好，本人从事商场营业员工作，从2007年9月开始上班至今（2011年7月），于7月28号请病假，请至8月10号，共计14天，公司在我请的第8天打电话给我说，我的病假公司不批准，请问公司违法吗？我可以继续病假知道休到8月10号吗？

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最佳答案

[上海-闵行区]
戎双双律师
电话：13524966522，QQ：1609065288
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回复时间：2011年08月04日 12时47分

职工有休假的权利，如果履行了正常的休假审批手续，可以修到相应的日期。
单位借故终止你的休假时间，缺乏合理性，你有权继续病休。

提问者对最佳答案的评价：

好的

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[上海-浦东新区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2011-08-04 13:20

你按程序休假，公司不合法。

[上海-普陀区]
高永峰律师
48042积分

回复时间： 2011-08-04 15:14

我看不出公司有什么不批准的理由，要据理力争，做好接下来可能的劳动仲裁的证据收集工作。

[上海-徐汇区]
李军律师
408275积分

回复时间： 2011-08-05 11:23

只要你有医院出具的病假单，公司应当批准你的病假。

追问：

我该怎么处理这件事情，提供一个对我有理的保护？

回答：

我讲的很清楚啊，你想休病假，需要有医院出具的病假单，凭病假单向单位主张休病假，单位应当批准。你只需要将病假单寄交单位并保留寄送的证据即可。
若单位侵害你的合法权益，你委托律师处理。

[上海-浦东新区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2011-08-05 18:53

1、你只要履行必须的请病假程序，请病假不需要单位批准；
2、你可以继续请病假至8月10日；
3、在医疗期内，请病假是你的权利，单位应当支付你的病假期间的病假工资。

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