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我想辞职但老板不给工钱
北京-通州区 08-05 10:43 悬赏 0 发布者:龚学梅 给我留言 回答:(7) 我是干美发的因为现在的店没甚么发展,想另外发展,但老板不给工钱,要求最少要干三个月,而这三个月里工资还要压一半,而且现在的店也没有一些相关的证件,营业执照也没有,想咨询一下我该怎么办
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全部答案
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2011-08-05 10:46
搜集老板拖欠工资的证据,协商解决,不成时起诉索要.
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2011-08-05 10:47
可以起诉。
- [北京-西城区]
- 赵亮律师
- 276273积分
回复时间: 2011-08-05 10:56
1,拖欠或扣发工资违法,你可以要求全额发放,并支付拖欠部分25%的经济补偿金。超过合同约定工资发放日15天以上算拖欠。,
2,不签定劳动合同是违法行为,你可以要求单位支付双倍工资,最高为11个月。证据方面能够证明劳动关系即可,比如工资条,打卡记录、工装、工作往来信息、同事证言等.
不缴纳保险属于违法行为, 你可以要求单位补缴或作相应经济补偿。否则可以向劳动监察大队举报。
建议协商解决,协商不成可以申请劳动仲裁,也可以委托律师代为仲裁。
如有需要请来电,以作详细解答。
2,不签定劳动合同是违法行为,你可以要求单位支付双倍工资,最高为11个月。证据方面能够证明劳动关系即可,比如工资条,打卡记录、工装、工作往来信息、同事证言等.
不缴纳保险属于违法行为, 你可以要求单位补缴或作相应经济补偿。否则可以向劳动监察大队举报。
建议协商解决,协商不成可以申请劳动仲裁,也可以委托律师代为仲裁。
如有需要请来电,以作详细解答。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2011-08-05 11:17
成可以申请劳动仲裁
- [河北-沧州]
- 付玉阁律师
- 11662积分
回复时间: 2011-08-05 11:25
第一:进行协商。用人单位没有权利扣工资。
第二:协商不成,可到法院进行诉讼。
用人单位应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同,没有签订劳动合同的,可以从正式建立用工之日起满一个月的第一日起要求双倍赔偿。
第二:协商不成,可到法院进行诉讼。
用人单位应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同,没有签订劳动合同的,可以从正式建立用工之日起满一个月的第一日起要求双倍赔偿。
- [北京-朝阳区]
- 李同红律师
- 433222积分
回复时间: 2011-08-05 12:13
申请劳动仲裁。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2011-08-06 08:15
可以起诉。
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