生育险有关问题咨询？

本人于08年1月进入公司，开始合同是与公司签订，从09年开始公司员工全部外包给前程无忧，我们就与前程无忧签合同，公司购买五险一金，现在我生完孩子工资卡里工资一分没到帐，询问公司财物说只有上班后到社保去领取，请问一下各位律师，这是合理的吗？好像公司工资应该照发，再到社保去领取一份吧。如果是我说的情况，请问应该如何解决呢？谢谢各位给我解答。