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关于员工以前一个月辞职

上海 08-18 21:57 悬赏 0 发布者:taodie 给我留言回答:(4)

我想请问下我8月4日正式提出离职了按道理我到9月3号才正式离职

如果用人单位在一个月内让我走人是合法的吗？

如果是不合法的他们应该赔我什么损失？

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回复时间： 2011-08-18 22:45

不合法。
公司违法解除的话，你有权要求公司支付赔偿金。

回复时间： 2011-08-19 09:48

对于你主动提前30日提出离职的情况，首先考虑离职原因，若单位本身没有违法之处，单位可以在一个月之内随时与你办理离职手续，同时没有经济补偿金。

回复时间： 2011-08-19 10:44

法律规定提前30天提出书面辞职，不是为了保护员工的利益，而是为了保护企业的正常经营秩序不受影响，跟企业腾出时间补充人员，完成工作岗位交接。现在单位让你提前走也没有错，说明你的离职没有影响到单位的正常工作。对于你来说，已经提出辞职，你肯定已经有了下家，赶紧改换门庭，何必非要耗到下月初呢？

回复时间： 2011-08-19 15:15

不合法，你可以要求支付赔偿金

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