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合法第二胎,产假到底多少天?
广东-深圳 08-21 11:44 悬赏 15 发布者:PFh2382 回答:(4) 同事33岁.第一胎已5岁,现在生了第二胎,农村户口是合法的,请问她应该享受产假90天还是90+15天(晚育)。《劳动法》规定,女员工生育享受不少于90天的产假。已婚妇女23周岁以上生育第一个子女为晚育,实行晚育的,增加产假15天. 高人请指点,同事的情况属于晚育吗?可以享受多15天的产假吗?还有的资料是晚育可以增加30天产假的,到底是15天还是30天呢?
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- [广东-深圳]
- 张勇律师 VIP
- 电话:13418954058
- 94187积分
回复时间: 2011-08-21 11:45
1,应按90天,因生育第一个子女为晚育,实行晚育的,增加产假15天,表时生第一个子女晚育的才有。
- [北京-西城区]
- 陈晓云律师 VIP
- 电话:13810012526
- 4545272积分
回复时间: 2011-08-21 16:27
属于晚育,奖励30天
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2011-08-21 11:54
产假为90天,其中产前休假15天。难产的,增加产假15天。
- [广东-深圳]
- 吴君瑜律师
- 49080积分
回复时间: 2011-08-21 14:41
可以的,可以按劳动合同法相关规定享受产假。
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