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公司没有签订劳动合同,如何申请劳动仲裁
黑龙江 02-01 01:59 悬赏 25 发布者:a36919…… 给我留言 回答:(2) 2015年12月11日入职 2015年1月29日离职,一共在职49天
试用期口头约定的3000,公司没有签订劳动合同,离职后工资拒绝发放15天工资,请问怎么才能要回来?
目前我只有手里有微信上的聊天记录和支付宝部分工资的转账记录
可否通过劳动合同法 和 劳动仲裁要回来我的工资
有个同事离职后去劳动仲裁申请但是被一直被劳动局推脱,有没有哈尔滨的律师大大能帮帮我俩,谢谢
试用期口头约定的3000,公司没有签订劳动合同,离职后工资拒绝发放15天工资,请问怎么才能要回来?
目前我只有手里有微信上的聊天记录和支付宝部分工资的转账记录
可否通过劳动合同法 和 劳动仲裁要回来我的工资
有个同事离职后去劳动仲裁申请但是被一直被劳动局推脱,有没有哈尔滨的律师大大能帮帮我俩,谢谢
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- [黑龙江-哈尔滨]
- 李晓航律师 VIP
- 电话:18646088498
- 587794积分
回复时间: 2016-02-01 10:23
您好,可以直接去法院诉讼解决
- [黑龙江-哈尔滨]
- 高志博律师
- 562901积分
回复时间: 2016-02-01 10:23
你好,可起诉处理,准备以下材料:
1,起诉状,弄清楚对方的基本登记信息,可以自己写也可以找律师代写;并按对方当事人人数复印副本;
2,准备证据,你的身份证原件及复印件一份、和对方发生纠纷的所有对你有利证据及复印件、及其他可能对你有帮助的证据及证人名单等
3,带上诉讼费;到法院立案庭立案。
第一百零九条 起诉应当向人民法院递交起诉状,并按照被告人数提出副本。
书写起诉状确有困难的,可以口头起诉,由人民法院记入笔录,并告知对方当事人。
第一百一十条 起诉状应当记明下列事项:
(一)当事人的姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位和住所,法人或者其他组织的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务;
(二)诉讼请求和所根据的事实与理由;
(三)证据和证据来源,证人姓名和住所。
1,起诉状,弄清楚对方的基本登记信息,可以自己写也可以找律师代写;并按对方当事人人数复印副本;
2,准备证据,你的身份证原件及复印件一份、和对方发生纠纷的所有对你有利证据及复印件、及其他可能对你有帮助的证据及证人名单等
3,带上诉讼费;到法院立案庭立案。
第一百零九条 起诉应当向人民法院递交起诉状,并按照被告人数提出副本。
书写起诉状确有困难的,可以口头起诉,由人民法院记入笔录,并告知对方当事人。
第一百一十条 起诉状应当记明下列事项:
(一)当事人的姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位和住所,法人或者其他组织的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务;
(二)诉讼请求和所根据的事实与理由;
(三)证据和证据来源,证人姓名和住所。
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