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签订的劳动合同上写着提前30天申请离职，否则要扣未发放的全部工资
北京 02-05 11:01 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言 回答:(4) 签订的劳动合同上写着提前30天申请离职，否则要扣未发放的全部工资，合法吗？就是上个月整月工资
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全部答案
- [山东-临沂]
- 朱学田律师 VIP
- 电话：15552997888
- 249523积分
回复时间： 2016-02-05 11:01
当然不合法的
- [北京-朝阳区]
- 宋超律师 VIP
- 电话：18811476983
- 873923积分
回复时间： 2016-02-05 11:03
你好，这种情况可以协商，协商不成，可以去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权。
- [北京-海淀区]
- 徐卫东律师
- 1130943积分
回复时间： 2016-02-05 11:01
你好，如果发生争议，建议协商，协商不成，可以搜集证据，去劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
追问：
我一周前已经申请辞职了。请问我什么时候可以离职
- [北京-东城区]
- 顾倩团队律师
- 367253积分
回复时间： 2016-02-05 11:03
您可向单位所在地仲裁委员会申请劳动仲裁，要求老板承担未签劳动合同的双倍工资补偿、拖欠工资及拖欠工资的百分之50赔偿。
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