劳动纠纷

您们好！我是一名大专生，今年刚毕业，由叔叔介绍到一家小加工店里当学徒。进去之前就说好三个月后会加我工资了，但是三个月后他没加我工资，我去问他，他说一定会加，具体加多少要和其他两个老板商量一下，还说下个月会补回这个月的工资给我.当时我就忍了下来。接着下来一个月，他还是没有补汇上次欠我的工资，更不说加工资了，我又去问他，他又像上次一样敷衍我，说什么要说其他两老板商量商量。这么商量来商量去的，又过了一个月吧。到了8月份的时候我工伤了，左手中指末节骨折，做了一个小手术，缝了两针。修息了20多天吧，9月17号的时候我去辞工了，老板说要到星期一给我结工资。但是昨晚的时候我听到工友说，我可能工伤时期会没有工资给，有也是很少。今天（9月21号）我相他讨要工资，他说我只能给你工伤时期的钱，你说的加工资那就不给了.我想咨询一下，如果他不发（或少发）我工伤时期的工资，我是否有权力问他要全额工资，还有我能不能要回他以前他说要加我工资的那些钱（工友说我如果这个月走的话就可能不加我工资，本来没受伤之前老板说这这个月会给我加的,还要补回上个月欠我的），如果他不给我，我应该怎么办？如果他不给，我要起诉他，我应该准备些什么？求教，谢谢！！！急！！！
补充：当时我们只是口头合同，不过他签了我们学校的一张录用函.